W Polsce obecni są także pracownicy z Ukrainy. Są to ludzie, którzy wyjechali z Ukrainy albo uciekając przed działaniami wojennymi w Doniecku, albo też poszukując dobrej, perspektywicznej pracy. Są to bardzo zróżnicowane grupy zawodowe: pracownicy fizyczny, naukowi, osoby studiujące w Polsce, całe rodziny. Przyjeżdżają i starają się o prawo czasowego pobytu. Niektórzy mają polskie korzenie, inni nie, ale wszyscy chcą godnie żyć https://apsprofitpolska.pl/pl/pl/dla-pracownikow/. Zarobki na Ukrainie są bardzo niskie, w przeliczeniu na złotówki wynoszą 600 złotych. W Polsce zarabiają przeważnie 2000-3000 złotych i to są dla nich bardzo dobre zarobki. Dzięki tym pieniądzom mogą się utrzymać i nie narzekają na problemy finansowe, a jednocześnie potrafią jeszcze połowę zarobionych pieniędzy przekazać rodzinie na Ukrainie i w ten sposób pomóc jej finansowo.
Pracowici i solidni
Polscy pracodawcy cierpią na brak rąk do pracy, dlatego chętnie zatrudniają obywateli Ukrainy. Sytuacja taka jest od 2018 roku, gdy zaczął się gospodarczy boom. Polacy często wyjeżdżali do pracy w innych krajach. Najczęściej Ukraińcy pracują na budowach, w fabrykach, w sklepach, czasami w usługach zakładach kosmetycznych i fryzjerskich, pralniach. Każdy chętny znajdzie pracę i to niezłą, a niejedna osoba planuje pozostanie w Polsce. I to na wiele lat. Jest to doskonałe rozwiązanie dla każdego chętnego. Można w ten sposób o wiele lepiej sobie poradzić niż mieszkając na Ukrainie. Niektórzy obywatele Ukrainy uczą się języków niemieckiego lub angielskiego i jadą do innych krajów: Niemiec, Wielkiej Brytanii, Hiszpanii czy Włoch. Wolą zarabiać więcej i dlatego podejmują takie życiowe decyzje. Pracownicy z Ukrainy mają także okazję pojechać do pracy w Czechach, ponieważ sąsiedni kraj również cierpi na niedobór pracowników. Jest to dla nich jakieś rozwiązanie. Obecnie pracowników brakuje w wielu branżach, dlatego polscy pracodawcy chętnie zatrudniają Ukraińców. Dopóki jest dobra koniunktura gospodarcza to pracy nie zabraknie, zobaczymy, co będzie później. Warto jednak zatrudnić takiego pracownika, ponieważ jest on zmotywowany i chce pracować. Nieraz przyjeżdża jedna osoba, za chwilę pojawia się cała rodzina. Pracodawcy doceniają obcokrajowców, ponieważ Polaków do pracy nie mają w nadmiarze, brakuje rąk do pracy w naszym kraju. Ukraińcy wypełnili lukę na polskim rynku pracy.
Kogo zatrudniają pracodawcy najczęściej?
Kasjerów, pracowników linii produkcyjnej, kierowców, pracowników budowlanych – to często wynajmowani pracownicy, dlatego warto o tym pamiętać i w takich zawodach szukać pracy przyjeżdżając do Polski z Ukrainy. Osoby wykształcone i znające biegle język polski znajdują pracę na uczelniach, w szkołach, w firmach branży IT czy w kancelariach prawnych. Mają szanse na pracę, ponieważ posiadają odpowiednie kompetencje. Jest to jednak niewielka grupa. Pozostałe osoby muszą uczyć się języka polskiego i zadowalać się taką pracą, na jaką obecnie mają szansę. Takie są realia. Wąska grupa obywateli Ukrainy zakłada własne firmy i chętnie je rozwija – prowadzą małe biura rachunkowe, firmy sprzątające, sklepy, itp. Jest to bardzo dobry objaw przedsiębiorczości. Zakładają małe firmy, często jednoosobowe, prowadzą je i zarabiają niezłe pieniądze. Jest to dla nich doskonałe rozwiązanie i niezależność. Nie każda osoba jednak ma umiejętności, dzięki którym może znaleźć dobrą pracę czy zająć się własną małą firmą. Niektóre firmy są jednak gotowe przyuczyć pracowników do wykonywania zawodowych obowiązków.
Problemy sprawiają dokumenty
Goście z Ukrainy muszą mieć różne dokumenty, dzięki którym będą mogli pracować w Polsce, a pracodawca powinien napisać deklarację, że zatrudni daną osobę. Nie jest łatwo je uzyskać. Dlatego też jest to pewna bariera. Jednak osoby z Ukrainy, które takie papiery mają nie muszą obawiać się o zawodowe problemy. Najłatwiej jest tym, którzy mają dokumenty lub posiadają małżonkę lub małżonka z Polski. Największe problemy mają osoby podejmujące pracę na czarno. Mogą natknąć się na niemiłe niespodzianki, zostać oszukane lub zwolnione z dnia na dzień. Praca na czarno, nielegalna, to najgorsze rozwiązanie. Legalne zatrudnienie jest bardzo ważne dla pracowników z Ukrainy. Przybyszom z Ukrainy w Polsce jest trudniej, ponieważ pochodzą z kraju nienależącego do Unii Europejskiej, obowiązują ich inne przepisy, a to już trochę komplikuje sprawy.
Coraz więcej osób studiuje w Polsce
Młode osoby z Ukrainy przyjeżdżają do Polski i studiują oraz pracują, nieraz podejmują studia dzienne i pracują w weekend, często jednak wybierają studia zaoczne, zdobywają stypendia, co ułatwia im studiowanie. Zdobywają zatrudnienie i mają możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz pieniądze na życie. Jest to dla nich doskonała sprawa. Zdarza się tak, że absolwenci zostają po studiach w Polsce, podejmują pracę zawodową i zakładają rodziny https://apsprofitpolska.pl/pl/pl/pracownicy-z-ukrainy-katowice/. Nieraz jednak wolą powrócić na Ukrainę. Nie chcą pracować kilkanaście godzin na dobę, wolą rozwijać się w swoim kraju. Każdy ma wybór i samodzielnie podejmuje decyzje. Pracownicy z Ukrainy są poszukiwani i bardzo chętnie zatrudniani.
